1. 감사는 주식회사의 필수적 상설기관으로서, 법률 또는 정관에 정한 감사의 원수를 결한 경우에는 임기만료 또는 사임으로 인해 퇴임한 감사는 후임 감사가 취임할 때까지 감사의 권리의무가 있다( 상법 제415조, 제386조 제1항). 이 경우 후임 감사가 취임하기 전에는 퇴임한 감사의 퇴임등기만을 따로 신청할 수 없고, 퇴임한 감사가 회사를 상대로 감사 사임에 따른 사임등기절차 이행청구의 소를 제기하여 감사 사임에 따른 사임등기절차를 이행하라는 취지의 확정판결 또는 화해권고결정(재판상 화해와 같은 효력을 가지게 된 것을 말한다)을 받은 경우에도 다르지 않다.

2. 퇴임한 감사는 법원에 일시 감사의 직무를 행할 자(이하, ‘일시감사'라 한다)의 선임 청구를 할 수 있다( 상법 제415조, 제386조). 그에 대해 법원의 선임결정( 비송사건절차법 제84조, 제81조)이 있고 그 촉탁에 의해 일시감사의 등기가 경료된다면( 동법 제107조 제4호), 퇴임한 감사는 그 후에 위 화해권고결정으로 주식회사를 대위하여 사임등기의 신청을 할 수 있다.
(2006. 5. 29. 공탁상업등기과-477 질의회답)
참조재판례 : 대법원 2005. 3. 8. 2004마800 전원합의체 결정
참조예규 : 등기예규 제187호, 등기예규 제489호
참조선례 : 상업등기선례요지집 제149항, 제160항, 제164항, 제358항

(출처 : 감사의 원수를 결하게 되는 경우, 화해권고결정에 의해 주식회사 감사의 사임등기를 할 수 있는지 여부(소극) 상업등기선례 200605-5 2006.05.29 제정)